La Guía del Mercado Laboral 2015, realizada por la multinacional especializada en la contratación de profesionales cualificado Hays, destaca que las principales tendencias del transporte y la logística serán las innovaciones tecnológicas, la potenciación de la distribución capilar para la distribución directa al consumidor, el aumento de la logística inversa y la apuesta por la constitución de la Plataforma Logística del Sur de Europa.
El informe, que ofrece un análisis global de tendencias y salarios en España, ha contado con las respuestas y opiniones de 1.500 empresarios y 8.300 trabajadores, de los que 2.970 están en situación de desempleo.
Según Víctor Escartín, Consultant-Hays Recruiting Experts in Engineering, “las nuevas estrategias de gestión o distribución a medio plazo se perciben positivas, aunque para ello es necesario que haya internacionalización de las empresas y apertura de las mismas a mercados exteriores, que se garantice la financiación y disminución de la morosidad, mejora de la eficiencia energética, inversión en innovaciones tecnológicas para automatizar operaciones y procesos y desarrollo de la logística inversa como valor añadido”.
Respecto a las previsiones de contratación del sector, el 24% de las empresas considera que crecerán en 2015 mientras que el 65% tiene expectativas de mantenerse estable. Únicamente el 11% de las compañías prevé una destrucción de puestos.
La profesionalización del sector logístico es algo que se lleva demandando desde hace más de un año. De hecho, la mesa redonda que tuvo lugar durante la feria Logis 2014 Zaragoza comenzó debatiendo sobre la situación actual de la profesionalización del sector logístico y su grado de normalización.
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