En 2022 se suscribieron, en el sector transporte y almacenamiento, 317 convenios colectivos, según los últimos datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.
El conjunto de estos convenios en el sector regula las condiciones laborales de 378.937 trabajadores en un total de 36.968 empresas. Dichos acuerdos laborales han supuesto una variación salarial del 3,36%.
Del total de convenios firmados en 2022, 228 son de empresa, que afectan a un total de 52.635 trabajadores y han supuesto una variación salarial del 3,78%, mientras que los otros 89 son de ámbito superior de la empresa, que implican a un total de 326.302 trabajadores y han supuesto una variación salarial del 3,29%.
Por segmentos de actividad, en el período se han suscrito 109 convenios colectivos de empresa en el transporte, otros noventa de empresa en el almacenamiento y actividades anexas al transporte, 56 de ámbito superior en el transporte terrestre y 32 de ámbito superior en el almacenamiento y actividades anexas al transporte.
Así mismo, en el ejercicio también se han firmado otros diez convenios colectivos de empresa de servicios postales y de correos, otros quince de empresa de transporte marítimo, uno más de ámbito superior en el transporte aéreo y otros cuatro empresa en este mismo segmento.
La variación salarial media pactada en los convenios suscritos en el sector logístico y de transporte en 2022 ha sido, por segmentos de actividad, de un 3,44% para el transporte terrestre, de otro 4,52% para el transporte marítimo, de un 5,54% para el transporte aéreo, de un 3,12% para el almacenamiento y actividades anexas al transporte y de un 3,9% para las actividades postales y de correo.
En toda España, durante el período, se han suscrito 3.084 convenios colectivos en todas las actividades económicas, con una variación salarial del 2,78%. De ellos, 2.320 han sido de empresa, con una variación salarial de un 3,22%, mientras que 764 han sido de ámbito superior, con una variación salarial del 2,75%
