Palibex va a poner en marcha un plan de formación para promocionar y retener el talento de sus profesionales, tanto trabajadores directos, como empleados de cualquiera de las empresas asociadas a su red.
El punto de partida de este plan de carácter multidisplinar es que los trabajadores sean polivalentes y versátiles en sus puestos y que ello mejore los servicios y la satisfacción profesional y personal.
El nuevo plan formativo se pondrá en marcha en 2015 y se desarrollará durante todo el año, combinando temáticas relacionadas con el mundo del transporte y la logística con otras orientadas a fomentar las habilidades personales del trabajador.
Los cursos y jornadas, que se ofrecerán a todos los franquiciados de Palibex, serán completamente bonificables y la Central se encargará de gestionar el proceso, primando los contenidos y horarios de impartición que mejor se adapten a sus necesidades.
Según la directora de Recursos Humanos y responsable del plan, Ana Lobato, “esta formación, junto al resto de planes diseñados desde el área de Recursos Humanos, pretende lograr la conciliación familiar del trabajador y que entienda la empresa como un entorno agradable para trabajar y se sienta orgulloso de pertenecer a ella”.
Palibex, red de transporte urgente de mercancía paletizada, explicará cómo se puede franquiciar con éxito en el mercado logístico y el momento adecuado para hacerlo durante su intervención en Logistics 2014, que tendrá lugar los próximos 5 y 6 de noviembre en Ifema, el Parque Ferial de Madrid.
Deje un comentario